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Titre
Text copied to clipboard!Responsable de la Sensibilisation Communautaire
Description
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Nous recherchons un Responsable de la Sensibilisation Communautaire passionné et engagé pour diriger nos efforts de mobilisation communautaire. Ce poste est essentiel pour établir des relations solides avec les communautés locales, promouvoir nos programmes et initiatives, et assurer une communication efficace entre notre organisation et les parties prenantes communautaires. Le candidat idéal aura une excellente compréhension des dynamiques sociales, une capacité à travailler avec des publics diversifiés, et une forte aptitude à la communication et à l'organisation.
Le Responsable de la Sensibilisation Communautaire jouera un rôle clé dans la planification, la mise en œuvre et l’évaluation des stratégies de sensibilisation. Il ou elle travaillera en étroite collaboration avec les équipes internes, les partenaires externes, les leaders communautaires et les membres du public pour garantir que nos messages atteignent efficacement les populations cibles. Ce rôle nécessite également une capacité à recueillir des retours d'information, à adapter les approches en fonction des besoins locaux, et à représenter l'organisation lors d'événements publics.
Les responsabilités incluent la coordination d'événements communautaires, la création de matériel de sensibilisation, la gestion des relations avec les partenaires communautaires, et la supervision d'une équipe de bénévoles ou d'agents de terrain. Le candidat devra également assurer le suivi des indicateurs de performance, rédiger des rapports d'activité, et contribuer à l'amélioration continue des stratégies de sensibilisation.
Ce poste convient à une personne dynamique, proactive et dotée d’un fort sens de l’écoute et de l’empathie. Une expérience préalable dans le domaine communautaire, social ou associatif est fortement souhaitée. Une bonne connaissance des outils numériques et des réseaux sociaux est également un atout pour maximiser la portée des campagnes de sensibilisation.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Développer et mettre en œuvre des stratégies de sensibilisation communautaire
- Organiser et coordonner des événements communautaires
- Établir et maintenir des relations avec les partenaires locaux
- Superviser une équipe de bénévoles ou d'agents de terrain
- Créer du matériel de communication et de sensibilisation
- Assurer la représentation de l'organisation lors d'événements publics
- Collecter et analyser les retours des communautés
- Rédiger des rapports d'activité et évaluer l'impact des actions
- Collaborer avec les équipes internes pour aligner les messages
- Adapter les approches en fonction des besoins spécifiques des communautés
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en communication, sciences sociales, ou domaine connexe
- Expérience de 2 à 5 ans dans un rôle similaire
- Excellentes compétences en communication orale et écrite
- Capacité à travailler avec des publics diversifiés
- Compétences organisationnelles et de gestion de projet
- Maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux
- Sens de l'écoute, empathie et diplomatie
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Flexibilité pour travailler en soirée ou le week-end si nécessaire
- Permis de conduire souhaité
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience en matière de sensibilisation communautaire ?
- Comment établissez-vous des relations de confiance avec les communautés locales ?
- Avez-vous déjà organisé un événement communautaire ? Décrivez-le.
- Comment mesurez-vous l'impact d'une campagne de sensibilisation ?
- Comment gérez-vous les conflits ou les résistances dans une communauté ?
- Êtes-vous à l'aise pour parler en public et représenter une organisation ?
- Quelle est votre expérience avec les outils numériques de communication ?
- Comment priorisez-vous vos tâches dans un environnement dynamique ?
